000			02186nam a22003377a 4500
999			_c11594 _d11590
003			AR-BaUME
005			20221117062559.0
008			210831b ||||| |||| 00| 0 spa d
020			_a9586151190
040			_aUMETbiblioteca _bspa _cUMETbiblioteca
245			_aClásicos Harvard de la administración IV /
250			_a1a ed.
260			_aBogotá : _bEducar Cultural Recreativa, _c1986.
300			_a117 pag. : _bil., tablas, gráf. ; _c28,5 cm.
440			_vVol. 4 _920382
505			_rGordon L. Lippitt, _rWaren H. Schmidt _tEtapas críticas de una organización en desarrollo
505			_rF. J. Roethlisberger _tEl supervisor: amo y víctima de los rumores
505			_rWilliam F. Christopher _tPlaneación mercadotécnica que logra resultados
505			_rMack Hanan _tAbran paso al nuevo administrador
505			_rHenry Mintzberg _tLa alta dirección: mitos y realidades
505			_rArnold S. Judson _tLa incómoda verdad sobre la productividad
505			_rLarry E. Greiner _tModelos para cambios en la organización
505			_rJ. Richard Hackman _t¿Es el enriquecimiento del trabajo tan solo una moda?
505			_rRichard F. Vancil _tContabilidad en épocas de inflación: la gran controversia
505			_rWilburg G. Lewellen, _rHoward P. Lanser _tQué compensaciones prefieren los ejecutivos
520			_aEstas lecturas son un instrumento de autorrealización para toda aquella persona que esté interesada en superarse en su trabajo y en la sociedad. Este esfuerzo dará frutos sea cual sea el nivel del empleo de gran utilidad aplicados en cualquier contexto de trabajo. Asimismo, la información que contiene es de aplicación inmediata tanto en la empresa privada como en los organismo públicos puestos que se trata de técnicas válidas para todo organismo social. Los temas seleccionados para cada tomo abarcan la diversidad de actividades que se llevan a cabo dentro de una organización: planeación, administración, dirección, producción, finanzas, mercadotecnia, personal, etc.
650		0	_911029 _aAdministración
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650		0	_aAdministración pública _98284
942			_2udc _cLIBRO