Gestión práctica para pymes: Con testimonios de empresarios y trabajos prácticos / Rubén Néstor Bozzo.
Por: Bozzo, Rubén Néstor.
Tipo de material: LibroSeries Economía y Gestión. Editor: Bernal: Centro Cultural de la Cooperación, Universidad Nacional de Quilmes, 2013Descripción: 314 pag. : gráf. , cuadros; 22 cm.ISBN: 9789871650545.Tema(s): Gestión de organizaciones | Estrategias | PymesResumen: Se abordan conceptos de gestión desde su aplicación directa, para que puedan ser llevados a la práctica por medio de mecanismos de autorreflexión, aotodiagnóstico y trabajos prácticos a realizarse individual o grupalmente por quienes tiene la responsabilidad de dirigir organizaciones o equipos de trabajo, para elaborar planes de objetivos y metas de desarrollo cumplibles y controlables en el tiempo. Contratapa.Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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LIBRO | Biblioteca UMET - Universidad Metropolitana para la Educación y el Trabajo | 658 BOZ (Navegar estantería) | Disponible | 002600 |
Capítulos: 1- Introducción, 2- Relación de la administración con otras ciencias, 3- La materia y la empresa, 4- Causas más comunes por las cuales las pymes no alcanzan el éxito, 5- El ciclo vital de una empresa y contexto, 6- ¿Eficacia o eficiencia?, 7- El proceso de conducción en las pymes, 8- El proceso de delegación eficaz, 9- el manejo de reuniones, 10- Recursos humanos y procesos de cambio, 11- ¿Qué son los paradigmas en las empresas?, 12- ¿Qué es la estrategia?, 13- El control de gestión, 14- Pymes en crisis, 15- El diagnóstico organizacional, 16- Aprovechando en las buenas y malas experiencias de los empresarios, 17- Algunas puntualizaciones para las empresas de familia, 18- Anexos.
Se abordan conceptos de gestión desde su aplicación directa, para que puedan ser llevados a la práctica por medio de mecanismos de autorreflexión, aotodiagnóstico y trabajos prácticos a realizarse individual o grupalmente por quienes tiene la responsabilidad de dirigir organizaciones o equipos de trabajo, para elaborar planes de objetivos y metas de desarrollo cumplibles y controlables en el tiempo. Contratapa.
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